Chuyên mục Hỏi - Đáp tiếp nhận các câu hỏi đề nghị giải đáp về quy định, chế độ, chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp; cách thức thực hiện các thủ tục hành chính, dịch vụ công trực tuyến thuộc thẩm quyền giải quyết của BHXH Việt Nam. Câu hỏi của bạn sẽ được chuyển đến các đơn vị nghiệp vụ của BHXH Việt Nam trả lời. Chúng tôi sẽ đăng tải câu trả lời trên Cổng TTĐT ngay khi nhận được phản hồi từ các đơn vị nghiệp vụ. Bạn có thể gọi điện đến Tổng đài chăm sóc khách hàng của BHXH Việt Nam: 19009068 để được tư vấn, hỗ trợ.

Tiêu đề

Người gửi

Nội dung

Lĩnh vực

Từ ngày

Đến ngày

  • Danh sách tìm kiếm (6839)
Tôi làm việc ở cty được 1năm 4 tháng,từ tháng 12 năm 2019 đến tháng 04 năm 2021.Tôi chấm dứt hợp đồng lao động ngày 15 tháng 4 năm 2021,nhưng tôi phát hiện mình có thai vào ngày 25 tháng 4 năm 2021.Tôi đi khám thì bác sĩ dự đoán tôi sinh vào 13 tháng 1 năm 2022.Vậy cho tôi hỏi tôi có đủ ...
Ngày gửi:
04/11/2021
Ngưởi gửi:
Ngô Thị Bích Liên
Trạng thái:
Đã trả lời
Em vào xưởng 15/04/2004, mức lương đóng bảo hiểm hiện tại là 14.253.300VND Em hiện tại đang mang thai, 11/2/2022 bắt đầu nghỉ thai sản. Do ảnh hưởng dịch,trong 2 tháng 8&9/2021 công ty cho nghỉ ngừng việc, được hưởng mức lương tối thiểu vùng là 4.420.000VND, mức đóng bảo hiểm tra trên hệ thống ...
Ngày gửi:
04/11/2021
Ngưởi gửi:
Vương Yến Dung
Trạng thái:
Đã trả lời
Theo quy định tại Điều 41 Luât Bảo hiểm xã hội: "1. Lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều 33, khoản 1 hoặc khoản 3 Điều 34 của Luật này, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ từ 05 ngày đến ...
Ngày gửi:
04/11/2021
Ngưởi gửi:
Tăng Thị Hà Chi
Trạng thái:
Đã trả lời
Bên công ty em có trường hợp, NLĐ đi khám thai ngày 06.10.2021 và ngày 13.10.21, và bắt đầu xin nghỉ thai sản từ ngày 14.10.21, vậy nên công ty Báo giảm thai sản cho NLĐ vào tháng 10.21. Vậy cho em hỏi NLĐ có được nhận trợ cấp của chế độ khám thai không
Ngày gửi:
04/11/2021
Ngưởi gửi:
Bảo Ngọc
Trạng thái:
Đã trả lời
Em đã nộp giấy tờ hưởng chế độ ốm đau cho công ty giải quyết chế độ, và đã được nhận thực lĩnh số tiền bằng số ngày hưởng trùng với ngày vào và ra viện. Nhưng trong Giấy ra viện bác sĩ có ghi là Người lao động nghỉ thêm 30 ngày kể từ ngày ra viện. Em cũng nghỉ tròn hơn 1 tháng kể từ ngày ra viện và ...
Ngày gửi:
04/11/2021
Ngưởi gửi:
Nguyễn Quang Minh
Trạng thái:
Đã trả lời
Cho em hỏi là em đóng bhxh từ năm 2018 liên tục cho đến tháng 7/2021...từ tháng 8 đến nay nghỉ dịch cty k đóng bhxh ạ Ngày dự sinh của em là 20/02/2022, như vậy thì có đủ 6 tháng đóng bhxh để hưởng thai sản k ạ.Mong ac trả lời cho em với!!!
Ngày gửi:
04/11/2021
Ngưởi gửi:
Phạm Thị Hiền
Trạng thái:
Đã trả lời
Bên công ty em có trường hợp, NLĐ đi khám thai ngày 06.10.2021 và ngày 13.10.21, và bắt đầu xin nghỉ thai sản từ ngày 14.10.21, vậy nên công ty Báo giảm thai sản cho NLĐ vào tháng 10.21. Vậy cho em hỏi NLĐ có được nhận trợ cấp của chế độ khám thai không
Ngày gửi:
04/11/2021
Ngưởi gửi:
Bảo Ngọc
Trạng thái:
Đã trả lời