* Khoản 4 Điều 42 Luật Việc làm quy định về các chế độ BH thất nghiệp trong đó có chế độ hỗ trợ người sử dụng lao động kinh phí đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động. Theo đó, đơn vị sử dụng lao động được hỗ trợ kinh phí đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động đang tham gia BH thất nghiệp khi có đủ các điều kiện theo quy định tại Điều 47 Luật Việc làm gồm:

1. Đã đóng đủ BH thất nghiệp liên tục cho người lao động từ đủ 12 tháng trở lên tính đến thời điểm đề nghị hỗ trợ.

2. Gặp khó khăn do suy giảm kinh tế hoặc vì lý do bất khả kháng (dịch bệnh) buộc phải thay đổi cơ cấu hoặc công nghệ sản xuất, kinh doanh.

3. Không có đủ kinh phí để tổ chức đào tạo bồi dưỡng nâng cao trình độ kỹ năng nghề cho người lao động.

4. Có phương án đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ kỹ năng nghề và duy trì việc làm đã được cơ quan có thẩm quyền phê duyệt.

Với mức hỗ trợ tối đa 01 triệu đồng/người/tháng. Mức hỗ trợ cụ thể được tính theo tháng, thời gian học thực tế của từng nghề hoặc từng khóa học nhưng không quá 06 tháng.

Nếu đơn vị có nhu cầu hỗ trợ khoản kinh phí nêu trên thì lập hồ sơ đề nghị hỗ trợ nộp cho Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi đóng trụ sở chính của đơn vị để được giải quyết theo quy định.

  * Đối với các trường hợp do ảnh hưởng vì dịch bệnh COVID -19 thì được dừng đóng vào quỹ Hưu trí và tử tuất theo quy định tại Khoản 1 Điều 88 Luật BHXH 2014 và Điều 16 Nghị định số 115/2015/NĐ-CP ngày 11/11/2015 của Chính phủ. Đồng thời, BHXH Việt Nam đã có Công văn số 860/BHXH-BT ngày 17/3/2020 về việc tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí, tử tuất đối với đối tượng bị ảnh hưởng bởi Dịch Covid -19; Về việc trả lương đối với thời gian cách ly 14 ngày vì dịch Covid - 19 thuộc trách nhiệm của đơn vị sử dụng lao động, Bạn liên hệ với đơn vị để nắm được thông tin rõ hơn.