Xin chào quý cán bộ, Vợ chồng tôi là người lao động tại doanh nghiệp, đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ. Con tôi 2 tuổi rưỡi, đi test nhanh tại bệnh viện, có giấy xác nhận dương tính Covid (tháng 9/2022), bác sĩ khuyên điều trị tại nhà, vì triệu chứng nhẹ và bệnh viện đã hết giường bệnh. Tôi xin được hỏi: 1. Vợ tôi phải ở nhà chăm con F0 thì có được hưởng Bảo hiểm xã hội không ? 2. Trong thông tin trên mạng thì để nhận được trợ cấp bảo hiểm phải có giấy ra viện của con, nhưng con không có giấy ra viện thì cần giấy tờ gì , xin giấy ở đâu để mẹ của bé được hưởng bảo hiểm xã hội ạ? Nhờ quý cán bộ kiểm tra và giải đáp giúp ạ. Xin cảm ơn.
Tại khoản 2 Điều 25 Luật BHXH năm 2014 quy định điều kiện hưởng chế độ ốm đau đối với người lao động đang tham gia BHXH là: “Phải nghỉ việc để chăm sóc con dưới 07 tuổi bị ốm đau và có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền”. Hồ sơ hưởng chế độ ốm đau đối với người lao động có con bị ốm đau theo quy định tại khoản 1, 2 Điều 100 Luật BHXH; khoản 1, 2 Điều 21 Thông tư số 56/2017/TT-BYT ngày 29/12/2017 của Bộ Y tế quy định chi tiết thi hành Luật BHXH, Luật An toàn vệ sinh lao động thuộc lĩnh vực y tế, gồm: Trường hợp điều trị nội trú: Giấy ra viện; Trường hợp điều trị ngoại trú: Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH hoặc giấy ra viện có chỉ định của y, bác sỹ điều trị cho nghỉ thêm sau thời gian điều trị nội trú. Trường hợp con của Bạn bị nhiễm COVID-19 điều trị tại nhà, vợ Bạn phải nghỉ việc để chăm sóc con do ốm đau, đề nghị vợ Bạn liên hệ với trạm y tế xã, phường để được cấp Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH (theo mẫu quy định tại Phụ lục 7) ban hành kèm theo Thông tư số 56/2017/TT-BYT nêu trên làm căn cứ giải quyết chế độ chăm sóc con ốm đau.
Chi tiết >>
