• HỎI ĐÁP
Người gửi:
Nguyễn Thị Thuận
Ngày gửi:
15/03/2022
Lĩnh vực:
Thu - nộp BHXH, BHYT, BHTN
Trạng thái:
Đã trả lời
Nội dung câu hỏi:

Công ty tôi có 1 người nước ngoài là nữ. Sinh ngày 23/10/1965, đã đủ tuổi hưu theo quy định. Hiện nay vẫn đang tiếp tục hợp đồng lao động không xác định thời hạn. Về BHXH bắt buộc đối với người lao động là công dân nước ngoài theo nghị định số 143/2018/NĐ-CP khoản 2 điều 2 thì người lao động đã đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại khoản 1 Điều 187 của Bộ luật Lao Động không thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc. Xin hỏi vậy người nước ngoài này không thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc phải không ? Công ty tôi cần làm thủ tục gì để nộp cho cơ quan BHXH để ngừng đóng BHXH bắt buộc ?

Trả lời bởi:
Bảo hiểm xã hội Việt Nam trả lời
Ngày trả lời:
25/03/2022
File đính kèm:
Câu trả lời:

Theo quy định tại tại khoản 2 Điều 2 Nghị định số 143/2018/NĐ-CP ngày
15/10/2018 của Chính phủ quy định chi tiết Luật BHXH và Luật An toàn, vệ sinh
lao động về BHXH bắt buộc đối với NLĐ là công dân nước ngoài làm việc tại Việt
Nam, người lao động nước ngoài đã đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại khoản 1
Điều 187 của Bộ luật Lao động thì không thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt
buộc. Do đó, đơn vị Ông/Bà lập lập Báo cáo tình hình sử dụng lao động và danh
sách tham gia BHXH, BHYT, BHTN (Mẫu D02-LT ban hành kèm theo Quyết định
số 1040/QĐ - BHXH ngày 18/8/2020 của BHXH Việt Nam) gửi cơ quan BHXH
nơi đang quản lý thu để ngừng đóng BHXH đối với NLĐ theo quy định.