• HỎI ĐÁP
Người gửi:
NGUYỄN VĂN TOÀN
Ngày gửi:
18/02/2022
Lĩnh vực:
Ốm đau, thai sản
Trạng thái:
Đã trả lời
Nội dung câu hỏi:

Em đã đóng BHXH được hơn 2 năm, hiện em đang nghỉ ốm do bị gãy tay, đã nghỉ 15 ngày và khả năng cao là em phải nghỉ thêm 1 tháng nữa. Công ty thông báo với em rằng: "Trong thời gian nghỉ bệnh em phải tự bỏ tiền túi để đóng BHXH nếu muốn hưởng trợ cấp ốm đau từ BHXH. Còn nếu công ty báo ngưng đóng BHXH của em tháng này thì em không cần tự bỏ tiền để đóng nữa, nhưng trong thời gian nghỉ ốm em sẽ không được hưởng trợ cấp nghỉ ốm đau từ BHXH". Công ty em làm như vậy là ĐÚNG hay SAI quy định ạ?

Trả lời bởi:
Bảo hiểm xã hội Việt Nam trả lời
Ngày trả lời:
25/02/2022
File đính kèm:
Câu trả lời:

Căn cứ quy định khoản 2 Điều 21, khoản 3 Điều 85, khoản 4 Điều 86 Luật
5rBHXH năm 2014, khoản 4 Điều 6 Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH ngày
29/12/2015 quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật BHXH về
BHXH bắt buộc, hàng tháng NSDLĐ có trách nhiệm đóng BHXH và trích từ tiền
lương của NLĐ theo quy định để đóng cùng một lúc vào quỹ BHXH; NLĐ không làm
việc và không hưởng tiền lương từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng (bao gồm cả
thời gian nghỉ việc do ốm đau) thì cả NSDLĐ và NLĐ không phải đóng BHXH tháng
đó, trừ trường hợp nghỉ việc hưởng chế độ thai sản; thời gian dừng đóng, không đóng
thì không được tính để hưởng các chế độ BHXH. Pháp luật hiện hành không quy định
việc người lao động tự đóng toàn bộ tiền đóng BHXH bắt buộc (bao gồm cả số tiền
thuộc trách nhiệm đóng của đơn vị).
Đề nghị Công ty Ông/Bà đối chiếu các quy định nêu trên để biết và thực hiện
theo đúng quy định.