1. Theo Khoản 4 Mục II Nghị quyết số 68/NQ-CP ngày 01/07/2021 của
Chính phủ quy định chính sách hỗ trợ người lao động tạm hoãn hợp đồng lao
động, nghỉ việc không hưởng lương: “Người lao động làm việc tại doanh nghiệp,
hợp tác xã, đơn vị sự nghiệp công lập tự đảm bảo chi thường xuyên hoặc chi đầu
tư và chi thường xuyên, cơ sở giáo dục dân lập, tư thục ở cấp giáo dục mầm non,
mẫu giáo, tiểu học, trung học cơ sở, trung học phổ thông, giáo dục nghề nghiệp
bị tạm dừng hoạt động theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền để
phòng, chống dịch COVID-19 có thời gian tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động,
nghỉ việc không hưởng lương trong thời hạn của hợp đồng lao động từ 15 ngày
liên tục trở lên, tính từ ngày 1/5/2021 đến hết ngày 31/12/2021 và thời điểm bắt
đầu tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương từ ngày
1/5/2021 đến hết ngày 31/12/2021; đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc tính
đến thời điểm ngay trước khi tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc
không hưởng lương được hỗ trợ một lần như sau: Từ 15 ngày liên tục trở lên đến
dưới 1 tháng mức 1.855.000 đồng/người; từ 1 tháng trở lên mức 3.710.000
đồng/người”.
2. Theo Điều 1 Quyết định số 28/QĐ-TTg ngày 01/10/2021 quy định:
a) Người lao động đang tham gia bảo hiểm thất nghiệp tại thời điểm ngày
30 tháng 9 năm 2021 (có tên trong danh sách tham gia bảo hiểm thất nghiệp của
cơ quan bảo hiểm xã hội), không bao gồm các trường hợp sau:
- Người lao động đang làm việc tại cơ quan nhà nước, tổ chức chính trị, tổ
chức chính trị - xã hội, đơn vị vũ trang nhân dân.
- Người lao động đang làm việc tại đơn vị sự nghiệp công lập do ngân sách
nhà nước bảo đảm chi thường xuyên theo quy định tại Nghị định số 60/2021/NĐ-
CP ngày 21 tháng 6 năm 2021 của Chính phủ quy định cơ chế tự chủ tài chính của
đơn vị sự nghiệp công lập và các quy định pháp luật hiện hành về tự chủ tài chính
của đơn vị sự nghiệp công lập.
b) Người lao động đã dừng tham gia bảo hiểm thất nghiệp do chấm dứt hợp
đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc trong khoảng thời gian từ ngày 01 tháng
01 năm 2020 đến hết ngày 30 tháng 9 năm 2021 có thời gian đóng bảo hiểm thất
nghiệp được bảo lưu theo quy định của pháp luật về việc làm, không bao gồm
người đã có quyết định hưởng lương hưu hàng tháng.
c) Không áp dụng đối với đối tượng tự nguyện không nhận hỗ trợ.
BHXH Việt Nam cung cấp quy định chung của chính sách hiện hành nêu
trên để Bạn tham khảo và đối chiếu với trường hợp của mình để trao đổi lại với
đơn vị (nếu cần). Trường hợp Bạn muốn biết thông tin chi tiết, mời Bạn liên hệ
với cơ quan BHXH nơi Bạn cư trú để được giải đáp cụ thể các nội dung Bạn quan
tâm