• HỎI ĐÁP
Người gửi:
Mytho Ta
Ngày gửi:
02/09/2021
Lĩnh vực:
Ốm đau, thai sản
Trạng thái:
Đã trả lời
Nội dung câu hỏi:

Anh, chị cho mình hỏi: NLĐ thực hiện cách ly tại nhà do nhiễm Covid-19 và có giấy xác nhận của TTYT Quận về khoảng thời gian cách ly, đồng thời có giấy xác nhận của TYT phường về thời gian theo dõi sức khỏe sau những ngày cách ly. Trong thời gian đó NLĐ được doanh nghiệp xét nghỉ theo chế độ Nghỉ do dịch bệnh và không được hưởng lương những ngày này. Vậy căn cứ vào giấy xác nhận của TTYT quận có thể làm hồ sơ để NLĐ được hưởng chế độ ốm đau không ạ hay NLĐ sẽ được hưởng chế độ gì ạ? Em cảm ơn.

Trả lời bởi:
Bảo hiểm xã hội Việt Nam trả lời
Ngày trả lời:
10/09/2021
File đính kèm:
Câu trả lời:

Khoản 1 Điều 25 Luật BHXH quy định về điều kiện hưởng chế độ ốm
đau như sau: Bị ốm đau, tai nạn mà không phải là tai nạn lao động phải nghỉ
việc và có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền theo quy
định của Bộ Y tế.
Tại khoản 1, 2 Điều 100 Luật BHXH năm 2014 quy định hồ sơ hưởng chế
độ ốm đau đối với trường hợp điều trị nội trú là bản chính hoặc bản sao giấy ra
viện. Trường hợp người lao động điều trị ngoại trú phải có giấy chứng nhận nghỉ
việc BHXH.
Trường hợp Bạn đọc thực hiện cách ly tại nhà do nhiễm Covid-19 và có
giấy xác nhận của TTYT Quận về khoảng thời gian cách ly, đồng thời có giấy
xác nhận của TTYT phường về thời gian theo dõi sức khỏe sau những ngày cách
ly thì theo quy định hiện hành các giấy xác nhận trên không đủ căn cứ pháp lý
để giải quyết hưởng chế độ ốm đau.