Xin hỏi em vào làm ở công ty được 2 tháng nhưng không thấy công ty đưa hợp đồng lao động để kí,nhiều lần giám đốc nói nếu công nhân không đi làm ngày chủ nhật thì sẽ cắt bảo hiểm hoặc xem xét không đóng bảo hiểm cho công nhân,vậy cho em hỏi công ty làm vậy có đúng với quy định của pháp luật chưa ạ,và nếu cần viết đơn kiến nghị em cần viết và gửi cho cơ quan có thẩm quyền liên quan nào để được giải quyết và xử lí ạ,em cảm ơn