KÍnh gửi Bảo hiểm xã hội Việt Nam. Một khán giả gửi câu hỏi đến chuyên mục Hộp thư truyền hình, Đài PT-TH Sơn La hỏi về điều kiện hưởng lương hưu khi suy giảm khả năng lao động như sau: Vị khán giả này là Nam, sinh ngày 15.7.1967, là công nhân hái, chăm sóc Chè thuộc Công ty Cổ phần Chè Cờ đỏ Mộc Châu, Sơn La, có thời gian đóng Bảo hiểm xã hội đến tháng 12 năm 2020 là 20 năm. Vị khán giả này có hỏi với thời gian đóng bảo hiểm xã hội có được hưởng lương hưu khi suy giảm khả năng lao động theo điểm c, khoản 1, điều 55 Luật Bảo hiểm xã hội Việt Nam hay không? nội dung điểm C c) Bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên và có đủ 15 năm trở lên làm nghề hoặc công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Y tế ban hành? Vị khán giả này cũng đặt câu hỏi, với ngày tháng năm sinh là 15.7.1967, có thời gian đóng BHXH là trên 20 năm và có trên 15 năm làm việc có trong danh mục các công việc độc hại theo thông tư 11 của Bộ lao động thương binh xã hội, khán giả này có nằm trong điều kiện Điều kiện hưởng lương hưu khi suy giảm khả năng lao động hay không? mức suy giảm bao nhiêu phần trăm để được hưởng lương hưu khi suy giảm khả năng lao động theo Luật BHXH Việt Nam? Nếu được thì thủ tục giám định được triển khai như thế nào? Trên đây là nội dung câu hỏi của khán giả gửi tới Đài PT-TH Sơn La, kính đề nghị BHXH Việt Nam giải đáp, để Đài thông tin tới khán giả!