• HỎI ĐÁP
Người gửi:
Lê Minh Quang
Ngày gửi:
10/05/2021
Lĩnh vực:
Sổ BHXH - Thẻ BHYT
Trạng thái:
Đã trả lời
Nội dung câu hỏi:

Tôi là giám đốc công ty TNHH xin tư vấn như sau: Tôi là giám đốc Cty TNHH MTV có được đóng BHXH không ? Hiện nay cty tôi có 55 lao động đóng BHXH, tôi là giám đốc không đóng . Nay kinh tế khó khăn 05 tháng nay không có lương trả công nhân và nợ BHXH, Nay tôi muốn thanh lý hợp đồng với 55 lao động và không nộp BHXH như vậy có được không ? số tiền nợ BHXH tôi chịu lãi và cuối năm sẽ trả. việc tôi giảm 55 lao đông không nộp bhxh có vi phạm pháp luật không

Trả lời bởi:
Bảo hiểm xã hội Việt Nam trả lời
Ngày trả lời:
14/05/2021
File đính kèm:
Câu trả lời:

1. Theo quy định tại Điểm h, Khoản 1, Điều 2 Luật BHXH thì một trong
những đối tượng tham gia BHXH bắt buộc là: “Người quản lý doanh nghiệp,
người quản lý điều hành hợp tác xã có hưởng tiền lương”
Nếu Bạn là Giám đốc công ty TNHH 1 thành viên có hưởng tiền lương thì
Bạn thuộc đối tượng đóng BHXH bắt buộc và được hưởng các chế độ về BHXH
theo quy định; nếu Bạn vừa giữ chức danh giám đốc vừa là chủ sở hữu và không
hưởng lương hàng tháng thì sẽ không thuộc đối tượng phải đóng BHXH bắt buộc.
2. Nội dung hỏi về việc thanh lý hợp đồng với 55 lao động và không nộp
BHXH; Số tiền nợ BHXH chịu lãi và cuối năm sẽ trả. Việc giảm 55 lao động
không nộp BHXH có vi phạm pháp luật không?
- Nội dung này không thuộc thẩm quyền giải quyết của cơ quan BHXH, đề
nghị liên hệ với cơ quan Quản lý nhà nước tại địa phương để được xem xét giải
quyết.
- Việc giảm 55 lao động không nộp BHXH là không đúng quy định tại
Khoản 3, Điều 18 Nghị định 115/2015/NĐ-CP ngày 11/11/2015 của Chính phủ
về quy định chi tiết một số điều của luật bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt
buộc: “Người sử dụng lao động có trách nhiệm đóng đủ bảo hiểm xã hội, bảo
hiểm thất nghiệp, bao gồm cả tiền lãi chậm đóng theo quy định đối với người lao
8
động đủ điều kiện hưởng bảo hiểm xã hội hoặc chấm dứt hợp đồng lao động, hợp
đồng làm việc để kịp thời giải quyết chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp
cho người lao động.