1. Thời điểm hưởng lương hưu
Căn cứ Khoản 1, Điều 4 Nghị định số 135/2020/NĐ-CP ngày 18/11/2020 của
Chính phủ quy định về tuổi nghỉ hưu như sau: “Kể từ ngày 01 tháng 01 năm 2021,
tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường là đủ 60 tuổi
03 tháng đối với lao động nam và đủ 55 tuổi 04 tháng đối với lao động nữ; sau đó, cứ
mỗi năm tăng thêm 03 tháng đối với lao động nam cho đến khi đủ 62 tuổi vào năm
2028 và cứ mỗi năm tăng thêm 04 tháng đối với lao động nữ cho đến khi đủ 60 tuổi
vào năm 2035”. Như vậy, trường hợp ông Nguyễn Thành Võ, sinh ngày 27/08/1964,
mã số BHXH 5499000585 có quá trình tham gia BHXH là 20 năm 6 tháng (tính đến
02/2019) thì thời điểm đủ điều kiện hưởng lương hưu là ngày 01/12/2025, khi ông đủ
61 tuổi 3 tháng.
2. Mức lương hưu
Mức lương hưu hằng tháng đối với người tham gia BHXH tự nguyện, trước đó
có thời gian đóng BHXH bắt buộc được quy định tại Khoản 3 Điều 5 Nghị định số
134/2015/NĐ-CP ngày 29/12/2015 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều của
Luật BHXH về BHXH tự nguyện (Nghị định số 134/2015/NĐ-CP): “Mức lương hưu
hằng tháng được tính bằng tỷ lệ hưởng lương hưu hằng tháng nhân với mức bình quân
tiền lương và thu nhập tháng đóng BHXH quy định tại Khoản 4 Điều này. Trường hợp
người tham gia bảo BHXH tự nguyện có từ đủ 20 năm đóng BHXH bắt buộc trở lên,
trừ đối tượng quy định Điểm i Khoản 1 Điều 2 của Luật BHXH và Điểm c Khoản 2
Điều này thì mức lương hưu hằng tháng thấp nhất bằng mức lương cơ sở tại thời điểm
hưởng lương hưu”.
Tỷ lệ lương hưu hằng tháng hưởng được quy định tại điểm c Khoản 2 Điều 3
Nghị định số 134/2015/NĐ-CP: Nam nghỉ hưu từ năm 2022 trở đi, 20 năm đầu đóng
BHXH tương ứng với tỷ lệ hưởng lương hưu là 45%, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng
BHXH thì tính thêm 2%. Đối chiếu với trường hợp của ông Nguyễn Thành Võ, ông
có 20 năm 6 tháng đóng BHXH thì tỷ lệ hưởng lương hưu là 46%.
Ông có thể tham khảo cách tính mức hưởng lương hưu theo quy định hoặc có
thể đến cơ quan BHXH để được hỗ trợ tư vấn, giải đáp.