Tôi nghỉ không lương từ tháng 6/2020 đến tháng 8/2020, không đóng BHXH, đến tháng 9/2020 thì chấm dứt HĐLĐ và tháng 9/2020 không đóng BHXH, đủ điều kiện thời gian 12 tháng trong vòng 24 tháng đóng BHXH, như vậy tôi có được hưởng BH thất nghiệp không?
Khoản 4 Điều 1 Nghị định số 61/2020/NĐ-CP ngày 29/5/2020 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung khoản 2, khoản 3 Điều 12 Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 như sau:
“2. Người lao động được xác định là đang đóng bảo hiểm thất nghiệp theo quy định tại Điều 49 Luật Việc làm khi thuộc một trong các trường hợp sau:
d) Người lao động có tháng liền kề trước tháng chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc hoặc tháng chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc mà nghỉ việc không hưởng lương từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng tại đơn vị và được cơ quan BHXH xác nhận trên sổ BHXH;”
Đối chiếu quy định trên, trường hợp Bạn nghỉ không lương từ tháng 6/2020 đến tháng 8/2020, không đóng BHXH, đến tháng 9/2020 thì chấm dứt HĐLĐ, nếu Bạn đáp ứng đủ điều kiện theo quy định nêu trên thì Bạn được hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định.
Chi tiết >>
1536668 lượt xem
1278213 lượt xem
723085 lượt xem
618651 lượt xem
555584 lượt xem
493105 lượt xem
471592 lượt xem