Khoản 2, khoản 3 Điều 31 Luật BHXH năm 2014 quy định điều kiện hưởng chế độ thai sản đối với lao động nữ sinh con là: Phải đóng BHXH từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc lao động nữ đã đóng BHXH từ đủ 12 tháng trở lên mà khi mang thai phải nghỉ việc để dưỡng thai theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền thì phải đóng BHXH từ đủ 03 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con.

Điều 41 Luật BHXH quy định: Lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản theo quy định, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ từ 05 ngày đến 10 ngày.

Do câu hỏi của Bạn nêu không rõ Bạn chưa được giải quyết hưởng chế độ thai sản khi sinh con hay chế độ dưỡng sức phục hồi sức khỏe sau khi sinh con nên BHXH Việt Nam không có căn cứ để trả lời cụ thể đối với Bạn. Đề nghị Bạn đối chiếu với quy định nêu trên và liên hệ với cơ quan BHXH nơi Công ty Bạn đóng BHXH để được giải đáp cụ thể.