* Về thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản

          Tại Khoản 2, Điều 39 Luật BHXH năm 2014 về mức hưởng chế độ thai sản quy định: “Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng được tính là thời gian đóng bảo hiểm xã hội, người lao động và người sử dụng lao động không phải đóng bảo hiểm xã hội”.

          Căn cứ quy định nêu trên, thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản 6 tháng được tính là thời gian tham gia BHXH và được tính hưởng BHXH một lần.