Căn cứ quy định của pháp luật về BHXH, BHXH bắt buộc là loại hình BHXH
do Nhà nước tổ chức mà người lao động và người sử dụng lao động phải tham gia;
người sử dụng lao động có trách nhiệm phối hợp với cơ quan BHXH trả sổ BHXH
cho người lao động, xác nhận thời gian đóng BHXH khi người lao động chấm dứt
hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc hoặc thôi việc theo quy định của pháp luật;
thời gian đóng BHXH là thời gian được tính từ khi người lao động bắt đầu đóng
BHXH cho đến khi dừng đóng, trường hợp người lao động đóng BHXH không liên
tục thì thời gian đóng BHXH là tổng thời gian đã đóng. Pháp luật về BHXH không
có quy định về việc hủy thời gian đã tham gia đóng BHXH của người lao động.
Vì vậy, trường hợp của ông/bà đã nghỉ việc ở Công ty (số 2) thì ông/bà đề nghị
Công ty lập hồ sơ để cơ quan BHXH xác nhận thời gian đóng BHXH tại Công ty (số
2) và công nối với thời gian đóng BHXH tại Công ty (số 1) làm căn cứ tính hưởng
các chế độ BHXH sau này