Căn cứ quy định tại khoản 2 Điều 21 Luật BHXH năm 2014; Khoản 1 Điều 45 Luật Việc làm năm 2013. Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp để xét hưởng bảo hiểm thất nghiệp là tổng các khoảng thời gian đã đóng bảo hiểm thất nghiệp liên tục hoặc không liên tục được cộng dồn từ khi bắt đầu đóng bảo hiểm thất nghiệp cho đến khi người lao động chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc theo quy định của pháp luật mà chưa hưởng trợ cấp thất nghiệp. Đối chiếu với quy định nêu trên, trường hợp Ông/Bà làm việc, đóng BHTN tại Công ty cũ mà chưa hưởng trợ cấp thất nghiệp (nếu có) sẽ được cộng dồn với thời gian đóng BHTN tại Công ty mới làm căn cứ để xét hưởng BHTN theo đúng quy định của pháp luật