Trường hợp lao động nam của Công ty Bạn đã 57 tuổi và có 17 năm tham gia BHXH bắt buộc và làm nghề nặng nhọc độc hại. Tại thời điểm này người lao động nam đó chưa đủ điều kiện hưởng chế độ hưu trí do chưa có đủ 20 năm tham gia BHXH. Trường hợp lao động nam đó nếu không tiếp tục tham gia BHXH bắt buộc mà tham gia BHXH tự nguyện thì khi đủ 20 năm đóng BHXH trở lên và đủ tuổi đời quy định tại khoản 1 Điều 73 của Luật Bảo hiểm xã hội được được điều chỉnh theo quy định tại Điều 169, khoản 1 Điều 219 của Bộ luật Lao động 2019 và quy định tại Nghị định số 135/2020/NĐ-CP ngày 18/11/2020 của Chính phủ sẽ được giải quyết hưởng chế độ hưu trí (người lao động có thời gian đóng BHXH bắt buộc trước đó chưa đủ 20 năm mà có trên 15 năm làm nghề nặng nhọc độc hại, sau đó tiếp tục tham gia BHXH tự nguyện để đủ 20 năm đóng BHXH không được áp dụng để giảm tuổi lao động quy định tại điểm b, khoản 1 Điều 54 Luật BHXH 2014 được sửa đổi tại Điều 219 Bộ Luật Lao động 2019). Người lao động nam đó được lựa chọn một trong các phương thức đóng BHXH tự nguyện sau đây để đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất: Đóng hằng tháng; Đóng 03 tháng một lần; Đóng 06 tháng một lần; Đóng 12 tháng một lần; Đóng một lần cho nhiều năm về sau nhưng không quá 5 năm.