• HỎI ĐÁP
Người gửi:
Võ Thị Kiều
Ngày gửi:
03/05/2021
Lĩnh vực:
BH thất nghiệp
Trạng thái:
Đã trả lời
Nội dung câu hỏi:

Cô em công tác trong ngành nhà giáo và tham gia đóng BHXH 34 năm. Cô đã có quyết định nghỉ hưu trước tuổi kể từ ngày 01-06-2021. Nhưng vào ngày 06-04-2021 cô đột ngột qua đời. Anh chị cho em hỏi cô em được hưởng những quyền lợi gì. Em chân thành cảm ơn

Trả lời bởi:
Bảo hiểm xã hội Việt Nam trả lời
Ngày trả lời:
21/05/2021
File đính kèm:
Câu trả lời:

Điều 66, Điều 67, Điều 68, Điều 69 và Điều 70 Luật BHXH năm 2014
quy định chế độ tử tuất đối với người tham gia BHXH bắt buộc, như sau:
1. Người lao động đang đóng BHXH hoặc người lao động đang bảo lưu
thời gian đóng BHXH mà đã có thời gian đóng từ đủ 12 tháng trở lên và người
đang hưởng lương hưu chết thì người lo mai táng được trợ cấp bằng 10 lần mức
lương cơ sở tại tháng mà người lao động chết.
2. Người lao động đã có thời gian đóng BHXH đủ 15 năm trở lên nhưng
chưa hưởng BHXH một lần hoặc đang hưởng lương hưu, khi chết thì những
thân nhân sau được hưởng tiền tuất hằng tháng với mức hưởng bằng 50% mức
lương cơ sở; trường hợp thân nhân không có người trực tiếp nuôi dưỡng thì
mức trợ cấp tuất hằng tháng bằng 70% mức lương cơ sở:
a) Con chưa đủ 18 tuổi; con từ đủ 18 tuổi trở lên nếu bị suy giảm khả
năng lao động từ 81% trở lên; con được sinh khi người bố chết mà người mẹ
đang mang thai;
b) Vợ từ đủ 55 tuổi trở lên hoặc chồng từ đủ 60 tuổi trở lên; vợ dưới 55
tuổi, chồng dưới 60 tuổi nếu bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên;
3
c) Cha đẻ, mẹ đẻ, cha đẻ của vợ hoặc cha đẻ của chồng, mẹ đẻ của vợ
hoặc mẹ đẻ của chồng, thành viên khác trong gia đình mà người tham gia bảo
hiểm xã hội đang có nghĩa vụ nuôi dưỡng theo quy định của pháp luật về hôn
nhân và gia đình nếu từ đủ 60 tuổi trở lên đối với nam, từ đủ 55 tuổi trở lên đối
với nữ;
d) Cha đẻ, mẹ đẻ, cha đẻ của vợ hoặc cha đẻ của chồng, mẹ đẻ của vợ
hoặc mẹ đẻ của chồng, thành viên khác trong gia đình mà người tham gia bảo
hiểm xã hội đang có nghĩa vụ nuôi dưỡng theo quy định của pháp luật về hôn
nhân và gia đình nếu dưới 60 tuổi đối với nam, dưới 55 tuổi đối với nữ và bị
suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên.
Thân nhân quy định tại các điểm b, c và d trên phải không có thu nhập
hoặc có thu nhập hằng tháng nhưng thấp hơn mức lương cơ sở.
3. Trường hợp người lao động chết mà không có thân nhân thuộc diện hưởng
trợ cấp tuất hằng tháng hoặc thân nhân thuộc diện hưởng trợ cấp tuất hằng tháng
theo quy định mà có nguyện vọng hưởng trợ cấp tuất một lần (trừ trường hợp con
dưới 06 tuổi, con hoặc vợ hoặc chồng mà bị suy giảm khả năng lao động từ 81%
trở lên) thì thân nhân được hưởng trợ cấp tuất một lần với mức hưởng, như sau:
a) Mức trợ cấp tuất một lần đối với thân nhân của người lao động đang
tham gia BHXH hoặc người lao động đang bảo lưu thời gian đóng BHXH được
tính theo số năm đã đóng BHXH, cứ mỗi năm tính bằng 1,5 tháng mức bình
quân tiền lương tháng đóng BHXH cho những năm đóng BHXH trước năm
2014; bằng 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH cho các năm
đóng BHXH từ năm 2014 trở đi; mức thấp nhất bằng 03 tháng mức bình quân
tiền lương tháng đóng BHXH.
b) Mức trợ cấp tuất một lần đối với thân nhân của người đang hưởng
lương hưu chết được tính theo thời gian đã hưởng lương hưu, nếu chết trong 02
tháng đầu hưởng lương hưu thì tính bằng 48 tháng lương hưu đang hưởng; nếu
chết vào những tháng sau đó, cứ hưởng thêm 01 tháng lương hưu thì mức trợ
cấp giảm đi 0,5 tháng lương hưu, mức thấp nhất bằng 03 tháng lương hưu đang
hưởng.
Đề nghị Bạn đối chiếu quy định nêu trên với trường hợp cô của Bạn để
biết về quy định chung của chế độ tử tuất và liên hệ với cơ quan BHXH nơi
Bạn đang cư trú để được hướng dẫn thực hiện các thủ tục để thân nhân được
hưởng quyền lợi kịp thời. Khi xem xét giải quyết chế độ tử tuất, cơ quan
BHXH sẽ căn cứ vào hồ sơ cụ thể do thân nhân cô của Bạn lập để giải quyết trợ
cấp tử tuất (bao gồm mai táng phí và trợ cấp tuất hằng tháng hoặc trợ cấp tuất
một lần) theo quy định.