• HỎI ĐÁP
Người gửi:
Nguyễn thị tâm
Email:
Nguyenthitam9696@gmail.com
Ngày gửi:
07/03/2024
Lĩnh vực:
Ốm đau, thai sản
Trạng thái:
Đã trả lời
Nội dung câu hỏi:

E vào công ty có tham gia bảo hiểm được 6 tháng và nghỉ sinh từ tháng 21-2023 đến nay tháng 3-2024 mà e vẫn chua được hưởng chế độ thai sản có hỏi bên công ty họ bảo do e nộp chỉ đủ 6 tháng bảo hiểm chua giải quyết những trường hợp thiếu tháng ở đầu nam vậy cho e hỏi có luật nào như vậy k ạ

Trả lời bởi:
Ngày trả lời:
15/03/2024
File đính kèm:
Câu trả lời:

* Về điều kiện hưởng chế độ thai sản:

Theo khoản 2 Điều 31 Luật BHXH năm 2014 quy định điều kiện hưởng chế độ thai sản đối với lao động nữ sinh con là: Phải đóng BHXH bắt buộc từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con.

* Về việc giải quyết hồ sơ hưởng chế độ thai sản:

Theo quy định tại Điều 102 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 về trách nhiệm giải quyết chế độ thai sản của cơ quan bảo hiểm xã hội như sau: Trong thời hạn 10 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định từ người sử dụng lao động, cơ quan bảo hiểm xã hội phải giải quyết và tổ chức chi trả cho người lao động. Trường hợp cơ quan bảo hiểm xã hội không giải quyết thì phải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.

Do nội dung bạn hỏi không cung cấp thông tin mã số BHXH, mã hồ sơ nộp cơ quan BHXH, họ tên, ngày tháng năm sinh… nên chúng tôi không có dữ liệu tra cứu và trả lời cụ thể. BHXH Việt Nam cung cấp thông tin chính sách hiện hành để bạn nắm được. Đề nghị bạn liên hệ cơ quan BHXH tại địa phương nơi nộp hồ sơ để được hỗ trợ trực tiếp.