Căn cứ Khoản 3 Điều 85 Luật BHXH quy định người lao động không làm việc và không hưởng tiền lương từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì không đóng bảo hiểm xã hội tháng đó; Khoản 2 Điều 3 Luật BHYT quy định mức đóng BHYT được xác định theo tỷ lệ phần trăm của tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc theo quy định của Luật BHXH. Như vậy, người lao động không làm việc và không hưởng tiền lương (tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, thỏa thuận nghỉ không lương với người sử dụng lao động từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng) không đóng BHXH, BHYT.

Hiện tại, Luật BHYT và các văn bản hướng dẫn thực hiện Luật BHYT chưa có quy định cụ thể về việc thực hiện BHYT đối với trường hợp trên. BHXH Việt Nam đã đề xuất phương án đối với Bộ Y tế. Ngay khi cơ quan có thẩm quyền ban hành văn bản hướng dẫn, BHXH Việt Nam sẽ tổ chức triển khai thực hiện.